356 死到临头不自知(1/2)

德文希尔率领麾下亲卫军，杀气冲天地冲出联军总指挥部，驻守在总指挥部的联军官兵，基本上都知道是怎么回事。

先前钟美欣带领gw-wy0002军团抓捕柏承诚，并不是秘密进行的，而是公开的。合法吗？肯定是不符合国际法。但是国际法在乌眼的眼中，一向都只是他们用来打击别人的工具。一旦国际法不利于他们利益的时候，他们是不承认的，也不会遵守。他们奉行的只有他们的国内法，并将他们的国内法凌驾在国际法之上，

按照正规的程序，柏承诚此时还不能算是德文希尔的属下，因为他们还未报到，只能算是国联的预备役。

国联联军是起初人类文明遭遇迪玛文明时，猎户各国共同组建的隶属于国联的联合部队，以集猎户文明的合力，共抗迪玛文明的侵略。

那时候，组建的部队合计两百万，分为五大野战军，下设五十个军团。每个军团统属四个军。每个军一万人。配备一艘恒星级战舰，十艘行星级战舰。

猎户人类因为在科技上比对方落后，只能用人命去弥补差距。使得最初的战争惨烈无比，双方的战损比都很大。

毕竟是不同的文明，所以人类在这个时候是团结一心，一致对外的。各国按照自己实力，不断地往前线增兵，以补充战损。

人类不得不誓死相拼，因为没有退路。对于整个银河系来说，猎户悬臂只不过像是一个小岛。人类还没有能力离开这座小岛远航。而失去这座赖以生存的小岛，猎户人类就没有立锥之地，也就等于地球文明的毁灭，或者成为迪玛文明的奴隶。

在人类誓死不退的顽强抵抗下，慢慢地，迪玛文明那边似乎后劲不足，战争进入相持阶段。

这时候，人类也就不需要大量地往前线增兵了，采用每年抽调精英组成一个联队的方式，适当给前线增加一些新鲜血液。

再后来，人类干脆将gw战场当成了练兵场所，以及研究和吸收迪玛文明先进科技的机会。

也有一种说法，是在gw战场崛起的巨头们，舍不得放弃手中的权势，养寇自重。

实际上，这有点冤枉郭天放等巨头了，叫养寇自强更为合适。反正人类还没有能力越过猎户悬臂和盾牌-南十字支臂之间的数百光年宽的虚空，而对方也不知道是横跨虚空的能力不足还是后继乏力，增兵的速度很慢。那就不如保留这个战场，钓鱼式吸引迪玛的战舰过来，从击毁的敌舰中，一步步掌握对方横跨虚空的科技。

至于捕获对方完整的战舰，一直是人类的梦想，可惜从未实现。也不知是对方战舰有着非常强大的辨别能力，或者迪玛人实在血勇，一旦不敌又难以逃脱的时候，不管是战舰还是战士，都第一时间自毁和自杀。

正因为这样，人类一直难以完全掌握对方的科技。

通过收集的对方战舰的残骸，人类发现对方的科技虽然比猎户文明要先进一些，但优势并不是太大。这让人类有了更多的底气。

其实，对方的科技比人类先进不了多少，也不是很难理解。文明的进步，不可能总是高速发展的。比如农耕文明，就几千年都没多大进步。而电子文明，持续高速发展一段时间之后，也逐渐触及到了发展瓶颈。若是不能在多维空间的研究上取得突破，受制于光速，科技很可能几万年，几十万年都将原地踏步。

迪玛文明比人类先进的地方，在于电子科技的应用上，比人类更加深入和精细，但在本质上，还是同属电子科技。

既然前线不那么紧张了，联军五大巨头也就开始轮休了，到最后干脆发展成轮值，只留一位武帝镇守就可以了。

联军也不需要保留那么大数量了，同样实行轮休或自愿选择的方式。

有些人习惯了呆在gw战场，因为这里有高薪，也有锻炼机会。有些人选择了带着荣誉回国，出任高官。炎黄卫采取的方式则是培养全面的人才。方星航、卓青阳等人良才，在gw战场历练一段时间，立下足够的功勋之后，就会掉回国担任各种职务。

国联往前线增兵，同样变成了培养后备力量的方式。不管前线需不需要，每一年都组建一支联队，相当与前线联军的军级，派往前线，替代那些有意愿离开gw战场的联军将士。

以前的五大野战军，分别归五大巨头指挥。实行轮值制度之后，缩减了一半的五大军团，组成的联合指挥部。世界各国派往gw的军队，都划入轮值元帅的属下。

但是，为了防止轮值元帅打压异己，规定每一年新组建的联队，有权自己选择加入的野战军。而五大野战军，依然分属五大强国派驻在前线的副帅指挥。

又为了不造成壁垒分明，各野战军，各军团，各联队（以前的各军），再也不是有单一国家或友好国家的军队组成，而是融合了全世界的军队。

于是，每一年联队总队长的争夺，就成了各国竞争最激烈的战场。

这一次6022联队，有柏承诚出任总队长，等于华龙取得了这一局竞争的胜利。按照程序，柏承诚率领6022联队抵达战区之后，由他自由选择加入哪一个军团。

军团再将6022联队的编制上报给野战军，由野战军上报给总指挥部，才完成了柏承诚和6022联队入职联军的手续。那时候才能算是德文希尔的属下。

即便如此，德文希尔要治柏承诚的罪，也只能下文给野战军，由野战军执行。所以他直接拘