五百九十四 苏咏霖的权力(2/2)

他人可以参与进去，但是不能代替他做决定。

这就是强势的开国皇帝所代表的意义吗？

这种面对皇帝威势无能为力的虚弱感，这种莫名心虚的感觉，对于官僚们来说，真的很不好受。

在这样一个皇帝的麾下做官办事，注定不是一件轻松愉快的事情。

只是在金宋两国过惯了轻松愉快的好日子的官僚们到底能不能承受【新朝雅政】之重呢？

这没人知道。

但是对于这些各派系的主要领头人物们来说，只要可以保证整个局面的可控，以及苏咏霖愿意建国称帝满足他们的利益需求，暂时就够了。

苏咏霖称帝建立新王朝，保证他们的利益，对他们来说是最重要的。

在此之上，一些其他权益的争取都可以放在后面在去做讨论，主要的是把这个最核心的需求给满足了。

于是这套建国方略基本上没有遇到什么像样的反对意见，就算有，也被他们内部解决掉了。

按照苏咏霖的想法其实也是如此。

这些人为了尽快推动他的建国称帝，是可以做出一些妥协和让步的，包括他在权力上的巧取豪夺，只要他愿意当皇帝，那么其他的问题都可以谈论。

无非一个皇帝权力大，一个皇帝权力不大而已，而且说到底，皇帝还能离开他们一个人治理国家不成？

既然他们都那么像样那么懂事了，苏咏霖当然也不会吝啬职位和权力不给他们。

皇权政治的本质就是权力的分配与制衡，皇帝一个人办不到所有的事情，需要和臣子们通力协作才能治理一个国家，分配权力给他们也是必然的选项。

当然，权力给他们，他们会如何运用，是否奉公守法，那就全看个人和皇帝的操作能力了。

苏咏霖也是第一次做皇帝，对于很多事情都不算是很有把握，只能凭着自己的直觉，把不同的政治派系安排到不同的职位上，让他们互相牵制，互相制衡了。

但是制衡的同时也不能太过于注重制衡而忘记了效率的重要性，设置政府是为了办事，不是为了内斗，如果内斗的损耗大于办事的效率，这套制度就可以算作是失败的。

就好比宋政府设计的这一套空前繁琐的制度。

所以确定了基本制度之后，苏咏霖就开始分配权力了。