第六十五章 归家(2/2)

“你小子，给我解释一下这是怎么回事吧。”胡解放将一纸红头文件拍在桌子上，面色阴沉。

“关于成立新科公司的通知？”

“别告诉我说这东西不是你整出来的。”胡解放面若寒霜。

“咳，确实是我向国家建议成立的。”胡文海此时也不可能抵赖，只好点头承认了下来。

“你到底想干嘛，总要先和我商量一下吧？这么大的事情，你怎么就自己做主了！”胡解放开始还想压着脾气和胡文海好好说，但最后还是吼了出来。

胡文海以手扶额，他就知道自己这个顽固的老爸会有意见，但501厂的条件不错，最重要的是自己知根知底，是成立新科公司最好的基础。

与其面对未知的人事关系，他宁愿先摆平自己老爸。

“爸我这也是为501厂好，成立新科公司之后，我会引进新设备和新技术，提升501厂的生产能力，这不是双赢的好事情吗？”

“这算什么好事情，你要把501厂都变成你自己的资产，你这是要当资本家啊！”

“爸，这都改革开放多少年了，咱们不说那些个体户，好多国企都有承包、挂靠的人，他们其实不就是资本家？在帝都，真正的私人企业现在也不是没有，为什么别人做得，我做不得？”

胡解放被胡文海问了个哑口无言，急道：“你把工厂收购了，那501厂原来的职工怎么办！”

“他们可以来新科公司上班啊，我给他们开工资，保证工钱比以前只多不少。”

“那要是不愿意来的呢？”

“可以继续留在501厂嘛，501厂的地皮设备虽然卖给新科公司了，但编制还是在的。”胡文海对这些问题早就有了腹稿，当即将自己的计划和盘托出：“不愿意来新科公司的人，可以拿一笔钱买断了他们在501厂的工龄，然后由市府重新安排工作的单位。或者留在501厂的编制里做些行政工作，也可以自谋生路。”

“自谋生路？”胡解放瞪大了眼睛，对八十年代还能过得下去的东北国企，这四个字只属于犯了天大错误的国企职工。

胡文海摊开手，耸耸肩：“总不能让国家白养着他们吧？”

“爸，你还记得我跟你说过的话吗？国企最大的问题，就是养了太多超过它能力范围的人。为了让下一代进厂，那么多老师傅提前退休，难道这就正常？这样是对国家负责吗？”

“可是，自谋生路，他们去做什么啊！”胡解放还是无法理解，这四个字对他的冲击力太大了。

胡文海举起一根手指，沉声道：“第一，他们可以在新科公司工作。第二，他们可以接受市府安排的工作。第三，新科公司虽然收购了501厂的地皮和设备，但工人实际上有两套身份，既是新科公司的员工，同样也是501厂的员工，一个班子两套牌子。这样势必在501厂还会保留部分独立岗位，还可以安排一部分人员。如果三种选择都不接受，那你也没有理由拦着不让他们去自谋生路吧？”